机制系党支部坚决贯彻执行上级党组织的各项决议和指示，严格传达党的路线、方针、政策，积极组织支委会和支部党员讨论及落实上级安排的各项工作。具体包括：
一、推进党支部“五化”建设
（1）支部设置标准化。机制系党支部有党员33人，支部设支部书记1人，宣传委员1人，组织委员1人。于2019年10月完成了支部换届选举，黄帅任党支部书记、黄向明任组织委员、李伟任宣传委员。
（2）组织生活正常化。落实了“三会一课”的基本制度，党员大会1次/季度，支委会1次/月，党课2次/年；专题组织生活会1次/半年；民主评议党员1次/年；谈心谈话1次/年；支部主题党日活动2次/年。
（3）管理服务精细化。根据学院安排，实施了《教师党员积分考核工作记录表》，推动党员管理精细化。
（4）工作制度体系化。规范了“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织生活会制度、党建经费使用、联系服务群众等方面的制度。
（5）阵地建设规范化。创建了支部工作微信群，随时发布党建活动和工作部署，组织党员围绕党建工作展开讨论，鼓励党员同志使用“学习强国APP”。
二、深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，“两学一做”教育常态化
（1）组织了一系列学习与讨论，举办了《不忘初心，牢记使命》立德树人专题研讨会。要求结合学习贯彻党的十九大和湖南大学第九次党代会精神，深刻理解十九大报告的精髓和要义，并结合高校教师工作的实际情况，以育人教书过程中最得意、最失意的事，香港暴乱事件等为引子，深入解读教师的“初心”和“使命”，党员同志深入畅谈了育人、教书，为谁培养人、培养什么样的人、怎样培养人等议题。
（2）组织了《党的政治学习若干基本术语》、《不忘初心、牢记使命》党课学习。
三、联系党员服务群众情况
（1）支委会3人分别与支部党员开展了交流谈心活动，了解他们的工作思想情况，尤其是青年教师，老党员同志在支部会议上对青年教师入职、科研、教学等困惑问题进行了详细解答。
（2）与青年非党员同志交流谈话，积极引导优秀青年教师加入中国共产党（陈艺勤老师有意愿）。
（3）在院党委的指导下，支部与机械类1901班与1905班开展了“结对共建助新活动”。通过问卷调查与谈话的方式，围绕自我规划、学习困惑、专业前景、就业、考研、保研、出国留学等方面，收集汇总了56名同学特别感到困惑的问题，于12月20日，组织了支部党员与新生展开面对面交流。会后，同学们普遍表示受益良多。
四、以党建为抓手，促进支部学科建设
在坚持党的领导下，充分发挥党建工作的作用，以党建为抓手，促进支部学科建设的稳步、持续与科学发展。支部结合学科体系，围绕高效磨削技术，先进激光焊接技术，微纳制造技术展开基础研究和应用推广。引导教师党员在服务国家和地方重大发展战略中彰显责任担当。支部党员陈根余和张屹，在高端激光焊接技术和成套装备领域实现了国际领先，荣获2019年国家科学技术进步二等奖。
五、落实党员民主评议中的批评与自我批评
（1）支部认真贯彻了批评与自我批评的精神，通过交流谈话和对支部评议，对支部党建工作存在的问题进行了认真查摆，并通过党员大会讨论，提出了针对性建议，为支部党建工作的规范化和服务有效化提供了具体的指导思路。决定2020年支部主题教育与课题思政、新工科建设等教师育人教书中心工作更紧密结合。
（2）每位党员都开展了批评与自我批评，各自指出工作中的不足。会后，通过不记名投票的方式，选出优秀党员11人：刘坚、黄帅、金湘中、李茂君、段辉高、李伟、黄向明、张屹、冯凯、邓乾旺、陈鼎。
六、主题党日活动
（1）组织参加了“白水洞村精准扶贫”活动,并发动湖南大族智能装备有限公司参与“共建扶贫”，为杨方烈家带去慰问金、书包、学习用具等。
（2）组织了“不忘初心，探索革命先烈遗迹”之花明楼学习活动。
七、党风廉政建设
（1）明确了党员党费收缴及党费使用规范，设置专人负责，做到公平、公正、公开。
（2）加强了教风学风、师德师风、立德树人建设的宣传。
八、党支部书记培训
支部书记参加了学校统一进行的“党支部书记培训”，全程参加了所有培训课程，撰写学习笔记一份。
